在这篇本文中，作者提到了收到站长提问的问题，即seo经理安排的日常工作是写文章，要求每6分钟写一篇原创度较高的文章。作者感到这样的工作强度相对较大，写原创度高的文章会比较累，而且一天需要发布很多篇文章。

作者接下来提出了一些关于文章写作的观点：

1. 在短时间内产出大量的伪原创文章，如果依靠人工编写操作，是相对较吃力的。如果只追求原创度，而不考虑内容质量和需求满足，可以使用机器来拼凑编写发布更新，这是许多网站大量更新文章的常规操作。
2. 对于企业站来说，并不需要如此高强度的内容更新。文章内容的更新应该注重质量而不是数量，关键在于满足需求、进行合理的站内外SEO优化，并建立高域名信任度。只有这样发布的文章才会被收录，否则即使发布再多也不会被搜索引擎收录。
3. 网站优化是一个多方面的过程，文章内容更新只是其中的一部分。除了内容质量外，还需要关注域名信任度、需求满足度以及网站的跳出率等因素。即使站点进行了大量的文章更新，如果这些因素不符合要求，搜索引擎仍然不会收录和排名展现。
4. 盲目写作、采集或抄袭他人原创文章的速度可能很快，但也存在一定的风险，如版权问题、质量差以及无效收录等。这样的网站往往被视为低质量站点，不会被搜索引擎展现和排名。

针对seo经理安排的每天写文章的工作强度较大的问题，作者提出了以下建议：

• 如果个人可以承受这样的强度，可以继续留下来并继续更新文章。
• 如果个人具备文章写作能力，建议转向企业网站优化，不需要过多地进行文章更新，而是要做好综合性的SEO优化，这有利于提升网站的收录和排名。

最后，作者给出了本文的链接以及来源声明。

标签： seo经理安排的工作不合理怎么办、

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